PMO PLM - Secteur Industriel H/F
PMO PLM - Secteur Industriel H/F
Vos responsabilités
Nous recrutons en CDI un PMO PLM - Secteur Industriel H/F afin de rejoindre notre pôle d'expertise, dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités industrielles de notre partenaire.
En tant que PMO PLM - Secteur Industriel H/F, votre rôle sera :
- Piloter et structurer la gouvernance du portefeuille de programmes et projets (priorisation, élaboration des roadmaps et plannings, animation des instances, prise de décisions, définition et suivi des plans d’actions, communication).
- Piloter et consolider le programme Model Based Enterprise (MBE) en assurant le cadrage, la planification, le suivi des jalons, la gestion des dépendances et des risques, les arbitrages et la synchronisation des projets.
- Garantir la cohérence et l’harmonisation des pratiques de pilotage ainsi que le suivi des programmes multi-projets au regard des objectifs PLM (cahier des charges, planning, délais, jalons, risques, qualité, valeur, communication).
- Coordonner et accompagner les chefs de projets dans le pilotage opérationnel (priorisation, construction des roadmaps macro et micro, suivi des délais, jalons, risques, qualité, valeur, communication).
- Organiser et assurer la coordination des parties prenantes internes et externes (équipes métiers, SI, partenaires et fournisseurs).
- Anticiper, analyser et piloter les risques et dépendances, produire les prévisions, suivre les alertes et préparer les arbitrages nécessaires.
- Porter la communication et animer les instances en préparant les supports, assurant le reporting, la conduite des comités, la rédaction des comptes rendus et le suivi des décisions et actions.
- Concevoir, formaliser et maintenir une cartographie de la chaîne numérique produit offrant une vision globale, un outil de suivi et un support de communication et de valorisation.
Votre profil
- Être titulaire d’un diplôme d’ingénieur HES, Bachelor, Master ou équivalent.
- Disposer d’au moins 15 ans d’expérience en gestion de portefeuilles de programmes et projets transverses, incluant des projets de grande envergure au sein de grandes organisations.
- Justifier d’au moins 10 ans d’expérience en tant que chef de projet senior, PMO ou équivalent.
- Détenir des certifications reconnues en gestion de projet (PgMP, PMP, PRINCE2, IPMA).
- Posséder une expérience industrielle d’au moins 10 ans avec une solide maîtrise de l’industrialisation produit/process, des outils associés et des enjeux de transformation digitale.
- Maîtriser les méthodes de pilotage de projets (Waterfall, Agile, hybride).
- Avoir une expertise technique confirmée sur les environnements PLM, CFAO, MBE, MES et ERP.
- Maîtriser les outils de pilotage et de collaboration (suite Office, Monday, MS Project, Jira, Confluence) ainsi que les principes de reporting.
- Faire preuve de leadership transversal, de sens des responsabilités et de pédagogie.
- Disposer d’une excellente communication écrite et orale (animation, supports, synthèse).
- Savoir gérer les priorités avec assertivité, être force de proposition et orienté résultats.
- Être capable de fédérer les équipes métiers, de faciliter la convergence et l’adhésion.
- Faire preuve d’esprit d’équipe, d’autonomie, de rigueur, de structuration et de sens du service et du compromis.
- Maîtriser couramment le français.
Nous aimerions remercier tous les candidats de leur intérêt pour notre organisation. Cependant, nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.
La forme masculine désigne, lorsqu’il y a lieu, aussi bien les femmes que les hommes, l’emploi du masculin a pour but de faciliter la lecture du texte.
À propos d'Antaes
Créée en 2007, Antaes est une société suisse de conseil en management et technologie classée dans le top 15 des sociétés de conseil en Suisse. Nous comptons plus de 300 ingénieurs expérimentés qui partagent notre passion.
Présents en Suisse, à Singapour, à Hong-Kong et en France, nous accompagnons nos clients suisses, et internationaux en intervenant dans les domaines suivants :
- Conseil en organisation et transformation
- Ingénierie Industrielle
- Management des systèmes d'Information
En rejoignant nos équipes vous découvrirez :
- Une équipe dynamique dans un esprit start-up
- Un accompagnement humain et un suivi de l’évolution de votre carrière
- Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
- Des événements : team building, meet-up, workshop, Winter Event …
-
Une entreprise certifiée @HappyAtWork et ayant une politique RSE engagée (médaille d’or Ecovadis2023)
Métrologue Industriel - Contrôle Dimensionnel H/F
Nous recrutons en CDI un Métrologue Industriel - Contrôle Dimensionnel H/F afin de rejoindre notre pôle d'expertise industrielle, dans le cadre d'un projet de grande envergure et de longue durée d'extension des activités de notre partenaire.
En tant que Métrologue Industriel - Contrôle Dimensionnel H/F, vos missions seront :
- Assurer le support et l’expertise technique sur l’ensemble des activités de mesure dimensionnelle et géométrique.
- Créer, modifier et optimiser les programmes de mesure, en intégrant les évolutions de plans, les retours terrain et les besoins des utilisateurs.
- Industrialiser les moyens et procédés de mesure pour les nouveaux produits et les produits existants, dans le respect des exigences de sécurité, qualité, coûts et délais.
- Garantir la fiabilité des moyens de mesure : maintenance préventive et curative de niveau 1, réalisation et pilotage des études R&R.
- Définir et formaliser les méthodes de contrôle, rédiger les processus associés et assurer la formation ainsi que la transmission du savoir-faire aux techniciens et opérateurs.
- Piloter l’amélioration continue de la métrologie : résolution des problématiques avec la qualité, évolution des procédés, veille technologique et benchmark fournisseurs.
Chef de Projet Industriel - Machines Spéciales F/H
Nous recrutons en Chef de Projet Industriel - Machines Spéciales F/H afin de rejoindre notre pôle d'expertise dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.
En tant que Chef de Projet Industriel - Machines Spéciales F/H, vos missions principales seront :
- Vous assurez la gestion technique, administrative et financière des projets qui vous sont confiés dans le cadre des activités.
- Vous pilotez et coordonnez l’ensemble des phases des projets de développement de machines spéciales : études, achats, réalisation, sous-traitance, essais, emballage et expédition auprès des clients.
- Vous êtes un interlocuteur clé, aussi bien auprès des équipes techniques internes que des clients, et veillez à la bonne coordination des différents intervenants.
- Vous assurez le suivi et le reporting des projets sur les volets qualité, coûts et délais, en interne comme auprès du client.
- Vous participez à l’élaboration des offres commerciales en réalisant les chiffrages des futurs projets qui vous seront confiés.
Talent Acquisition Specialist - IT / Digital (H/F)
Titre du poste : Talent Acquisition Specialist - IT / Digital (H/F)
Localisation : Genève
Taux d’activité : 100%
Date de commencement : ASAP - jusqu'à avril 2027 avec possibilité de CDI.
Contexte du poste
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, notre société de conseil renforce son équipe recrutement. Le/La Chargé(e) de recrutement intervient sur l’ensemble du processus de recrutement des consultants sur le secteur IT / Digital, en étroite collaboration avec les managers opérationnels. Initialement prévu jusqu'à avril 2027, une possibilité de CDI sera étudiée à l'issue de la période.
Missions principales :
Gestion du processus de recrutement
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers
- Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards et réseaux professionnels
- Sourcer activement les candidats (LinkedIn Recruiter, bases de données…)
- Sélectionner les candidatures et conduire les entretiens RH
- Coordonner les entretiens avec les managers et assurer le suivi des candidats
- Participer à la décision finale et à la négociation salariale
- Assurer une expérience candidat qualitative tout au long du processus
Gestion et animation du vivier de talents
- Développer et entretenir un vivier de candidats qualifiés
- Mettre à jour et exploiter l’ATS / CRM recrutement
- Suivre les indicateurs de performance recrutement (KPI)
Veille et amélioration continue
- Assurer une veille sur le marché de l’emploi suisse et les profils pénuriques
- Proposer des actions d’optimisation des processus de recrutement
Senior Business Analyst
We are looking for a suitable Senior Business Analyst to join a multi-year project.
The role is required to work closely with
- Group & Local Finance team on the requirements finalization with new banking system, Credit system and mapping.
- Finance Head Office team in Europe who is the Product Owner & Local Regulatory teams of each site.
- System SME to perform studies to identify gaps and prepare project requirements for System transformation.
- Document Functional Specification and obtain business validation.
- Users from Asia and Europe on requirements and UAT validation.
- Technical team during the development & testing phases.
Direct Responsibilities
- Organize workshops with respective stakeholders and assess business needs.
- Perform study with the Group & Local Finance teams and vendor/consulting team (if required) to align on the requirements, data mappings and functionalities/scope.
- Drive and plan the application impact analysis after Business workshop.
- Ensure the functional mappings/data comply with local and Group expectations.
- Documenting detailed business requirements and functional specifications.
- Translate the requirements into non-functional specifications for technology teams to develop.
- Conducting user acceptance testing (UAT) and ensuring a smooth transition to new systems.
- Identify any bottlenecks and recommend improvements.
- Collaborate with technology teams to ensure seamless integration and development of the application or data interface flows.
- Build and maintain the Backlog of requirements, transformations and adaptations.
- Work with various Stakeholders, to implement the deliverables and to resolve challenges and issues.
- Involvement in full development lifecycle, from Elaboration->Build->Transition->Production.
- Adhere to WMIS Governance and guiding principles.
- Business requirements consolidation and formal validation from sponsor/product owner.
- Prepare migration and testing strategy consolidation and formal validation.
- Coordinate with all teams, from same division or other divisions, working on the same program.
- Work with the development team, Business analyst, Solution architects, Application SMEs to design the functional solutions
Formateur Outils Bureautiques H/F
Nous recrutons en CDI un Formateur Outils Bureautiques H/F afin de rejoindre notre pôle d'expertise dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.
En tant que Formateur Outils Bureautiques H/F vos missions seront :
- Former les collaborateurs en présentiel et en classes virtuelles, et les accompagner dans la mise en pratique sur leur poste de travail.
- Identifier et analyser les nouveaux besoins en formation en collaboration avec les demandeurs.
- Évaluer la qualité des formations dispensées et mettre en œuvre les améliorations nécessaires.
- Assurer le suivi des participants : inscriptions, vérification des prérequis, conseils, évaluations des progrès et des acquis.
- Coordonner les principaux domaines de la formation continue informatique avec les partenaires internes.
- Gérer et assurer le suivi des relations avec les formateurs externes.
- Participer à la conception et au développement de nouvelles formations.
PMO PLM - Secteur Industriel H/F
Vos responsabilités
Nous recrutons en CDI un PMO PLM - Secteur Industriel H/F afin de rejoindre notre pôle d'expertise, dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités industrielles de notre partenaire.
En tant que PMO PLM - Secteur Industriel H/F, votre rôle sera :
- Piloter et structurer la gouvernance du portefeuille de programmes et projets (priorisation, élaboration des roadmaps et plannings, animation des instances, prise de décisions, définition et suivi des plans d’actions, communication).
- Piloter et consolider le programme Model Based Enterprise (MBE) en assurant le cadrage, la planification, le suivi des jalons, la gestion des dépendances et des risques, les arbitrages et la synchronisation des projets.
- Garantir la cohérence et l’harmonisation des pratiques de pilotage ainsi que le suivi des programmes multi-projets au regard des objectifs PLM (cahier des charges, planning, délais, jalons, risques, qualité, valeur, communication).
- Coordonner et accompagner les chefs de projets dans le pilotage opérationnel (priorisation, construction des roadmaps macro et micro, suivi des délais, jalons, risques, qualité, valeur, communication).
- Organiser et assurer la coordination des parties prenantes internes et externes (équipes métiers, SI, partenaires et fournisseurs).
- Anticiper, analyser et piloter les risques et dépendances, produire les prévisions, suivre les alertes et préparer les arbitrages nécessaires.
- Porter la communication et animer les instances en préparant les supports, assurant le reporting, la conduite des comités, la rédaction des comptes rendus et le suivi des décisions et actions.
- Concevoir, formaliser et maintenir une cartographie de la chaîne numérique produit offrant une vision globale, un outil de suivi et un support de communication et de valorisation.
Votre profil
- Être titulaire d’un diplôme d’ingénieur HES, Bachelor, Master ou équivalent.
- Disposer d’au moins 15 ans d’expérience en gestion de portefeuilles de programmes et projets transverses, incluant des projets de grande envergure au sein de grandes organisations.
- Justifier d’au moins 10 ans d’expérience en tant que chef de projet senior, PMO ou équivalent.
- Détenir des certifications reconnues en gestion de projet (PgMP, PMP, PRINCE2, IPMA).
- Posséder une expérience industrielle d’au moins 10 ans avec une solide maîtrise de l’industrialisation produit/process, des outils associés et des enjeux de transformation digitale.
- Maîtriser les méthodes de pilotage de projets (Waterfall, Agile, hybride).
- Avoir une expertise technique confirmée sur les environnements PLM, CFAO, MBE, MES et ERP.
- Maîtriser les outils de pilotage et de collaboration (suite Office, Monday, MS Project, Jira, Confluence) ainsi que les principes de reporting.
- Faire preuve de leadership transversal, de sens des responsabilités et de pédagogie.
- Disposer d’une excellente communication écrite et orale (animation, supports, synthèse).
- Savoir gérer les priorités avec assertivité, être force de proposition et orienté résultats.
- Être capable de fédérer les équipes métiers, de faciliter la convergence et l’adhésion.
- Faire preuve d’esprit d’équipe, d’autonomie, de rigueur, de structuration et de sens du service et du compromis.
- Maîtriser couramment le français.
Nous aimerions remercier tous les candidats de leur intérêt pour notre organisation. Cependant, nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.
La forme masculine désigne, lorsqu’il y a lieu, aussi bien les femmes que les hommes, l’emploi du masculin a pour but de faciliter la lecture du texte.
À propos d'Antaes
Créée en 2007, Antaes est une société suisse de conseil en management et technologie classée dans le top 15 des sociétés de conseil en Suisse. Nous comptons plus de 300 ingénieurs expérimentés qui partagent notre passion.
Présents en Suisse, à Singapour, à Hong-Kong et en France, nous accompagnons nos clients suisses, et internationaux en intervenant dans les domaines suivants :
- Conseil en organisation et transformation
- Ingénierie Industrielle
- Management des systèmes d'Information
En rejoignant nos équipes vous découvrirez :
- Une équipe dynamique dans un esprit start-up
- Un accompagnement humain et un suivi de l’évolution de votre carrière
- Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
- Des événements : team building, meet-up, workshop, Winter Event …
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