Chef de Projet Déploiement Monday F/H

Chef de Projet Déploiement Monday F/H
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Chef de Projet Déploiement Monday F/H

Suisse - Genève
Ingénierie Industrielle et Life-Science
CDI
11/27/2024
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Vos responsabilités

Nous recrutons en CDI un Chef de Projet Déploiement Monday F/H afin de rejoindre notre pôle d'expertise dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.

 

En tant que Chef de Projet Déploiement Monday F/H, vos missions seront :

 

  • Collaborer avec le service informatique pour analyser et comprendre les besoins des métiers, en particulier ceux de l'industrie, et proposer des solutions adaptées aux enjeux d’agilité organisationnelle.
  • Accompagner les collaborateurs dans l’adoption et l’utilisation des outils de la Digital Workplace.
  • Contribuer à la réalisation des livrables liés à la conduite du changement, tels que la documentation et les formations.
  • Former et coacher les utilisateurs pour favoriser leur montée en compétences.
  • Participer aux communautés de champions et renforcer les compétences des Key Users du site.
  • Recueillir les problèmes, questions fréquentes et suggestions d’amélioration formulés par les collaborateurs de la division.
  • Garantir la gouvernance et veiller à l’application des règles métiers.
  • Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur de site, responsable du déploiement des solutions.

Nous recrutons en CDI un Chef de Projet Déploiement Monday F/H afin de rejoindre notre pôle d'expertise dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.

 

En tant que Chef de Projet Déploiement Monday F/H, vos missions seront :

 

  • Collaborer avec le service informatique pour analyser et comprendre les besoins des métiers, en particulier ceux de l'industrie, et proposer des solutions adaptées aux enjeux d’agilité organisationnelle.
  • Accompagner les collaborateurs dans l’adoption et l’utilisation des outils de la Digital Workplace.
  • Contribuer à la réalisation des livrables liés à la conduite du changement, tels que la documentation et les formations.
  • Former et coacher les utilisateurs pour favoriser leur montée en compétences.
  • Participer aux communautés de champions et renforcer les compétences des Key Users du site.
  • Recueillir les problèmes, questions fréquentes et suggestions d’amélioration formulés par les collaborateurs de la division.
  • Garantir la gouvernance et veiller à l’application des règles métiers.
  • Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur de site, responsable du déploiement des solutions.

Votre profil

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  • Diplôme EPF, HES ou formation équivalente reconnue.
  • Expérience significative dans le déploiement d’outils de la Digital Workplace (tels que Monday, Teams, SharePoint, OneDrive), idéalement dans des environnements complexes et industriels de grande envergure.
  • Expérience globale d’au moins 8 à 10 ans en gestion du changement (par exemple avec la méthode ADKAR) et en analyse métier.
  • Compétences en gestion de projet et en formation/coaching, avec un minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans ces domaines.
  • Capacité avérée à communiquer efficacement et à travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires.
  • Leadership naturel, écoute active, esprit d’initiative, autonomie, orientation résultats et approche pragmatique sur le terrain.
  • Rigueur, sens aigu de l’organisation, esprit d’analyse et capacité de synthèse.

À propos d'Antaes

Créée en 2007, Antaes est une société suisse de conseil en management et technologie classée dans le top 15 des sociétés de conseil en Suisse. Nous comptons plus de 300 ingénieurs expérimentés qui partagent notre passion.

 

Présents en Suisse, à Singapour, à Hong-Kong et en France, nous accompagnons nos clients suisses, et internationaux en intervenant dans les domaines suivants :

  • Conseil en organisation et transformation
  • Ingénierie Industrielle
  • Management des systèmes d'Information

 

En rejoignant nos équipes vous découvrirez :

  • Une équipe dynamique dans un esprit start-up
  • Un accompagnement humain et un suivi de l’évolution de votre carrière
  • Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
  • Des événements : team building, meet-up, workshop, Winter Event …
  • Une entreprise certifiée @HappyAtWork et ayant une politique RSE engagée (médaille d’or Ecovadis2023)

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Nos autres offres

Planificateur de Production Industrielle H/F

Suisse - Fribourg
CDI
Ingénierie Industrielle et Life-Science

Nous recrutons en CDI un Planificateur de Production Industrielle F/H afin de rejoindre notre pôle d'expertise, dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.

 

En tant que Planificateur de Production, vos missions seront :

 

- Fournir des plans de production stables et réalisables à la production.

- Prendre en compte l’évolution des besoins clients et l’introduction des nouveaux produits/process.

- Garantir l'optimisation économique des ressources (stocks/capacités) et l’intégrité des données techniques (macros/détaillées).

- Participer à l’optimisation de l’ordonnancement.

- Optimiser la réponse aux clients.

- Limiter les effets de seuil capacitaire.

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Roboticien F/H

Suisse - Vaud
CDI
Ingénierie Industrielle et Life-Science

Nous recrutons en CDI un Roboticien F/H afin de rejoindre notre pôle d'expertise, dans le cadre d'un projet de grande envergure et de longue durée d'extension des activités industrielles de notre partenaire.

 

En tant que Roboticien F/H, vos missions seront :

 

  • Développer et optimiser le code embarqué (C/C++, Python, ROS/ROS2, LabVIEW).
  • Programmer les trajectoires, cinématiques directes/inverses, sécurité et gestion capteurs.
  • Configurer et programmer robots industriels (Fanuc, Kuka, UR, ABB…).
  • Intégrer le robot dans son environnement industriel ou R&D.
  • Réaliser tests, validations, mesures de performance et analyse de défauts.
  • Assurer l’interfaçage avec automates, équipements industriels, systèmes.
  • Définir procédures de maintenance préventive et corrective.
  • Diagnostiquer pannes mécaniques/électriques/logicielles.
  • Former les utilisateurs (opérateurs, techniciens, équipes de production).

 

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Chef de Projet Industrialisation Produit (F/H)

Suisse - Genève
CDI
Ingénierie Industrielle et Life-Science

Nous recrutons en CDI un Chef de Projet Industrialisation Produit Horlogerie F/H afin de rejoindre notre pôle d'Expertise Industrielle dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire situé à Genève.

 

En tant que Chef de Projet Industrialisation Produit Horlogerie F/H, vos missions seront :

 

  • Planifier et animer les revues de convergences techniques, incluant les plans, le contrôle et les capacités des processus.
  • Élaborer et industrialiser les gammes et nomenclatures des nouveaux produits.
  • Piloter le planning des activités et gérer la levée des risques.
  • Fédérer les ressources impliquées.
  • Piloter et mettre en œuvre les évolutions des produits et des processus, en adaptant la gouvernance des séries en cours de vie.
  • Capitaliser sur les bonnes pratiques et contribuer à l’évolution des référentiels.
  • Piloter la démarche de plans modèles en lien avec les capacités de l’outil industriel.

 

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Investigations Specialist - Biotech

Suisse - Vaud
CDI
Ingénierie Industrielle et Life-Science

Location : Vaud

Start date : Asap

Workload : 100%, on-site

 

 

To join our Life Sciences team in Vaud, we are looking for an Investigations Specialist. You will manage and resolve manufacturing deviations in the Downstream Processing (DSP) area, ensuring timely and compliant investigations within the quality system.

 

 

The project :

  • Lead deviation investigations using Six Sigma methods (DMAIC, Ishikawa, 5M, etc.).
  • Evaluate equipment, product, and material impacts with expert support.
  • Identify root causes and define corrective/preventive actions (CAPA).
  • Prepare and present investigation reports and action plans.
  • Track key performance indicators (deviations and CAPA).
  • Facilitate cross-functional workshops when needed.
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Ingénieur Sécurité au travail

Suisse - Genève
CDI
Ingénierie Industrielle et Life-Science

Lieux : Genève

Date de début : Asap

Occupation du poste : 100%, sur site

 

 

Pour rejoindre nos équipes près de Genève, nous recrutons un Ingénieur Santé et Sécurité au travail.

 

 

Le projet :

  • Mettre en œuvre et suivre la politique santé-sécurité au sein de plusieurs départements.
  • Piloter le système de management santé-sécurité (analyses de risques, audits, formation, reporting, plans d’action).
  • Apporter votre expertise sécurité dans les projets de construction ou de rénovation.
  • Garantir la conformité incendie et coordonner les relations avec les autorités et partenaires (inspection, OCIRT, SUVA, etc.).
  • Participer à l’amélioration continue des systèmes de management QSSE.

 

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Suisse - Genève
Ingénierie Industrielle et Life-Science
CDI

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Nous recrutons en CDI un Chef de Projet Déploiement Monday F/H afin de rejoindre notre pôle d'expertise dans le cadre d'un projet de grande envergure et longue durée, d'extension des activités de notre partenaire.

 

En tant que Chef de Projet Déploiement Monday F/H, vos missions seront :

 

  • Collaborer avec le service informatique pour analyser et comprendre les besoins des métiers, en particulier ceux de l'industrie, et proposer des solutions adaptées aux enjeux d’agilité organisationnelle.
  • Accompagner les collaborateurs dans l’adoption et l’utilisation des outils de la Digital Workplace.
  • Contribuer à la réalisation des livrables liés à la conduite du changement, tels que la documentation et les formations.
  • Former et coacher les utilisateurs pour favoriser leur montée en compétences.
  • Participer aux communautés de champions et renforcer les compétences des Key Users du site.
  • Recueillir les problèmes, questions fréquentes et suggestions d’amélioration formulés par les collaborateurs de la division.
  • Garantir la gouvernance et veiller à l’application des règles métiers.
  • Travailler en étroite collaboration avec le coordinateur de site, responsable du déploiement des solutions.

Votre profil

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  • Diplôme EPF, HES ou formation équivalente reconnue.
  • Expérience significative dans le déploiement d’outils de la Digital Workplace (tels que Monday, Teams, SharePoint, OneDrive), idéalement dans des environnements complexes et industriels de grande envergure.
  • Expérience globale d’au moins 8 à 10 ans en gestion du changement (par exemple avec la méthode ADKAR) et en analyse métier.
  • Compétences en gestion de projet et en formation/coaching, avec un minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans ces domaines.
  • Capacité avérée à communiquer efficacement et à travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires.
  • Leadership naturel, écoute active, esprit d’initiative, autonomie, orientation résultats et approche pragmatique sur le terrain.
  • Rigueur, sens aigu de l’organisation, esprit d’analyse et capacité de synthèse.
Our positions are open to people who have been recognized as disabled workers. T&S Group promotes diversity and equality in the workplace. All qualified M/F candidates are considered for employment on an equal basis.

À propos d'Antaes

Créée en 2007, Antaes est une société suisse de conseil en management et technologie classée dans le top 15 des sociétés de conseil en Suisse. Nous comptons plus de 300 ingénieurs expérimentés qui partagent notre passion.

 

Présents en Suisse, à Singapour, à Hong-Kong et en France, nous accompagnons nos clients suisses, et internationaux en intervenant dans les domaines suivants :

  • Conseil en organisation et transformation
  • Ingénierie Industrielle
  • Management des systèmes d'Information

 

En rejoignant nos équipes vous découvrirez :

  • Une équipe dynamique dans un esprit start-up
  • Un accompagnement humain et un suivi de l’évolution de votre carrière
  • Des challenges pour contribuer au développement de votre réseau
  • Des événements : team building, meet-up, workshop, Winter Event …
  • Une entreprise certifiée @HappyAtWork et ayant une politique RSE engagée (médaille d’or Ecovadis2023)